Neste DSS, vamos identificar alguns tipos de comportamentos inseguros que existem.
Primeiro, vou dar alguns exemplos, vamos lá:
• Utilização de ferramentas gastas ou que promovem perigo ao trabalhador;
• Fazer o trabalho em ritmo acelerado de trabalho;
• Fazer o trabalho com falta de atenção;
• Burlar a segurança das máquinas (por exemplo: burlar o sistema bi-manual para “facilitar o trabalho”);
• Não utilizar os EPI’s obrigatórios;
• Remover os EPC’s das máquinas;
• Improvisar ferramentas de trabalho ou outros equipamentos (exemplo: andaimes de madeira, pranchas, etc);
• Operar máquinas ou ferramentas sem estar autorizado e capacitado (exemplo: empilhadeiras, manutenções elétricas, etc);
• Transportar peso acima de sua capacidade;
• Levantar peso de forma errada;
• Fazer ultrapassagem em local proibido;
Esses comportamentos podem levar a um acidente de trabalho. Caso você tenha alguma dúvida na hora de realizar uma atividade, procure seu coordenador ou até o técnico de segurança, se for o caso. Quando você ver um colega de trabalho realizando a atividade dentro do padrão e obedecendo as normas de segurança, procure aprender com ele, para que você também possa trabalhar mais seguro.
Chamamos de “comportamento inseguro” os atos ou atitudes que podem gerar incidentes ou mesmo graves acidentes, colocando em risco a saúde e integridade física sua e de seus colegas de trabalho. É importante que você entenda que o comportamento inseguro é algo individual, ou seja, ele varia de pessoa a pessoa, pois ele depende diretamente das ações de cada um.
Isso significa que sempre que você ou um colega de trabalho agir de forma não segura, ele está fazendo um comportamento inseguro. Cada setor da empresa pode desenvolver comportamentos inseguros diferentes. Alguns, como já dissemos, são mais fáceis de serem notados, outros podem passar despercebidos aos olhos menos atentos.
Por isso, daqui para a frente, sempre siga os procedimentos padrão na hora das atividades do dia a dia. Haja com segurança e estimule seus colegas a agir com segurança também.